Relaciones nuevo

PERSONAL SUSTENTABLE, cuidando a los Activos Humanos, es una obra literaria que te permitirá entender el complejo universo de las relaciones humanas y laborales en la Organización. Es un libro que te ayudará a cuidad y desarrollar a los recursos humanos de tu empresa. Los temas desarrollados en el texto son: Coaching y comunicación ? capacitación y creatividad ? adecuado balance vida & trabajo - el papel del liderazgo en las organizaciones sustentables. Esta obra te ayudará a entender el como motivar a tu personal y mejorar la productividad y los beneficios económicos. Tu gente es tu mejor inversión, no la descuides, protege y valora a aquellos que te llevarán hacia el éxito. Personal Sustentable es un texto de Editorial Buyatti - resérvalo en Viamonte 1509 (C1055ABC) Bs.As. - Argentina -

Curso de cocina profesional. Tomo 1 ISBN MANUEL GARCES BLANCO NUEVO  ENVIOS A TODO EL PAÍS. DESCRIPCIÓN Obra imprescindible para el estudiante de la materia y para el profesional que desee actualizarse en las técnicas de su profesión. Analiza los principios y conocimientos indispensables de la profesión: local, utensilios, distribución del trabajo y orden diario en la cocina, su administración, relaciones inter-profesionales, etc.   Indice Presentación 1. Términos culinarios 2. Cualidades del cocinero 3. La cocina 4. División del local de cocina 5. Maquinaria I. Fogones, utensilios de cocina, prevención de accidentes 6. Maquinaria II. Otros generadores de calor 7. Maquinaria III. Generadores de frío 8. Pequeña maquinaria 9. Batería de cocina I 10. Batería de cocina II 11. Moldes 12. Herramientas 13. Distribución del trabajo en la cocina 14. Orden de trabajo diario en la cocina 15. Administración de la cocina 16. Condimentos 17. Condimentos de vegetales secos 18. Condimentos frescos. Hortalizas de condimentación 19. Fondos de cocina I 20. Fondos de cocina II. Gelatinas 21. Fondos de cocina complementarios 22. Grandes salsas básicas 23. Pequeñas salsas básicas 24. Salsas derivadas 25. Hortalizas I 26. Hortalizas II 27. Ensaladas 28. Legumbres secas 29. Potajes, sopas, consomés y cremas 30. Entremeses, savouries y aperitivos.

El Gran Secreto siempre ha estado presente de forma fragmentada en las tradiciones orales, en la literatura, en las religiones y en las distintas filosofías de todos los tiempos. Por primera vez, todos esos componentes se han reunido en una increíble revelación que transformará la vida de todo aquel que la experimente. En este libro aprenderás a utilizar El Secreto en todos los aspectos de tu vida: dinero, salud, relaciones, felicidad y en todas tus interacciones con el mundo. Empezarás a entender el poder oculto y sin explotar que hay en tu interior. Esta revelación te aportará felicidad en todas las áreas de tu vida. Conforme vayas leyendo y aprendas El Secreto, descubrirás cómo puedes tener, ser o hacer todo lo que quieras. Sabrás quien eres realmente. conocerás el verdadero esplendor que te espera.

Estrategias de distribución comercial ISBN: Autor: JUAN ANTONIO TRESPALACIOS GUTIERREZ, RODOLFO VAZQUEZ CASIELLES     NUEVO  ENVIOS A TODO EL PAÍS. DESCRIPCIÓN: Libro de investigación que se articula en cuatro grandes bloques temáticos ampliamente interrelacionados: el marco teórico de la distribución comercial, tipología de empresas de distribución, estrategias de marketing para empresas detallistas y estrategias de distribución comercial en la empresa fabricante. Esperamos que este libro sea de utilidad para todos aquellos que potencialmente puedan estar interesados por los temas de distribución comercial, desde profesores hasta alumnos de grado y postgrado o de programas MBA, así como directivos y ejecutivos responsables de estas decisiones en empresas públicas y privadas o en diferentes organismos gubernamentales.     Indice Autores. Prólogo. Primer Bloque: Marco teórico de la distribución comercial 1. Concepto, estructura y composición de los canales de distribución 2. Análisis del canal de distribución: teorías sobre las relaciones entre empresas y su evolución. Segundo Bloque: Empresas de distribución comercial y nuevos métodos de venta 3. Naturaleza, funciones y tipos de empresas mayoristas y minoristas 4. Internet y comercio electrónico. Tercer Bloque: Estrategias de la empresa detallista y diseño de sus actividades de marketing 5. Dirección comercial de la empresa detallista: el comportamiento del consumidor en su proceso de compra 6. Localización de empresas detallistas: evaluación espacial y selección del lugar de ubicación 7. Decisiones de surtido y estrategias de marca del distribuidor 8. Estrategias y políticas de precio para la empresa detallista 9. Decisiones de merchandising: gestión de la oferta presentada al cliente 10. Promoción de ventas en empresas detallistas: evaluación por el consumidor y análisis de eficiencia. Cuarto Bloque: Estrategias del fabricante: selección del canal de distribución y coordinación de las relaciones con los intermediarios 11. Estrategia de distribución adoptada por el fabricante: diseño y selección de canales de distribución 12. Análisis de las relaciones entre fabricante y distribuidor: manifestaciones de poder y alternativas de cooperación. Resumen. Direcciones de Internet. Términos clave. Cuestiones. Bibliografía. Índice analítico.

Casos prácticos de Empresa y Administración ISBN: Autor: CARLOS GIL DE GÓMEZ PÉREZ-ARADROS NUEVO  ENVIOS A TODO EL PAÍS. DESCRIPCIÓN   Presentamos el complemento práctico imprescindible al manual Empresa y Administración que desarrolla el contenido curricular exigido para la formación de los Técnicos en Gestión Administrativa (ciclo formativo de grado medio).     Este libro ofrece una cuidada y completa selección de casos prácticos que permitirá:     ? Aliviar la carga teórica del alumno del módulo profesional Empresa y Administración     ? Estimular el aprendizaje por parte del docente     ? Ampliar y consolidar conocimientos al profesional de la gestión administrativa     Cada capítulo repasa los conocimientos adquiridos de forma eficiente y amena, facilitando al alumno autoevaluar su propio aprendizaje y al docente contar con un mecanismo útil para constatar las competencias adquiridas.     La estructura de la obra sigue un índice sistemático, dando respuesta a conocimientos necesarios y exigibles en diferentes ámbitos, públicos y privados, que abordan materias tan diversas como la tributaria, la jurídica o la fiscal. La organización del contenido es sencilla e intuitiva con el objetivo de retener, reforzar y consolidar el aprendizaje adquirido.     Una obra imprescindible tanto para alumnos del ciclo formativo de Técnicos en Gestión Administrativa como para profesionales del entorno de la administración y gestión.     El autor es licenciado en Ciencias Políticas y de la Administración por la Universidad Autónoma de Madrid y funcionario de Carrera perteneciente al Cuerpo Superior de Administradores del Principado de Asturias.       Indice BLOQUE 1. EMPRESA. 1. Características de la innovación empresarial. 2. El concepto jurídico de empresa y empresario. 3. El sistema tributario. 4. Obligaciones fiscales en le empresa I. 5. Obligaciones fiscales en le empresa II. BLOQUE 2. ADMINISTRACIÓN. 6. Estructura funcional y jurídica de la Administración Pública. 7. Las relaciones entre el administrado y la Administración Pública I. 8. Las relaciones entre el administrado y la Administración Pública II. 9. Gestión de la documentación ante la Administración Pública.

GuanLian Consultores Culturales le tiende un puente a China China y Argentina están más cerca que nunca. En este mundo globalizado de mercados dinámicos las distancias físicas se desvanecen, apoyados en las tecnologías de la comunicación y las redes de intercambio mundiales, ambos países inician un periodo de gran potencial en las relaciones de transacciones económicas y por supuesto culturales ya que, ambos aspectos siempre vienen de la mano. Ante este escenario contar con las herramientas necesarias para facilitar las relaciones, es imprescindible. GuanLian está determinada a ser su aliado estratégico en la obtención de las herramientas necesarias para que su negocio sea de los primeros en capacidad de desenvolverse con soltura en este nuevo escenario y obtener las ventajas del intercambio comercial en potencia con China. Para ello, hemos diseñado un programa de servicios ajustado a sus necesidades. Nuestra programa consiste principalmente, en una inmersión en el Idioma Chino Mandarín y a través de esta via a la cultura china actual y sus bases en una historia milenaria atravesada por una innata condición para el comercio y la detección de oportunidades. Le invitamos a escribirnos por cualquier consulta Abierta para la inscripción ! Clases de chino mandarín para empresas y para alumnos particulares, clases de cultura china.

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Objetivos: - Dominar la creación de modelos paramétricos (piezas) manipulando una serie de modernas herramientas de diseño gráfico que persiguen este fin. - Crear planos estandar, dominando entre otros temas al rotulado, acotado etc. - Realizar ensambles a partir de las piezas anteriormente creadas manejando una serie de comandos que permiten entre otras cuestiones elaborar una película en la simulación del funcionamiento de este ensamble. Incluso plasmando todo en sus respectivos planos. - Dirigido a: personas que deseen desarrollarse en departamentos técnicos, gráficos y de diseño. Metodología: - Las clases tendrán una introducción teórica correspondiente, a continuación se emplearan los comandos explicados en una serie de trabajos prácticos estructurados de forma tal que permiten el aprendizaje estructurado de este programa. - Clases online a través de skype. - Duración de la clase 2 horas TEMARIO Funcionalidades básicas de SolidWorks • Conceptos básicos. • Nuevo documento de SolidWorks. • Menú contextual. • Barra de herramientas. • Seleccionar. • Perspectiva general de Geometría de referencia Crear planos ejes Sistema de coordenadas Punto de • referencia. Croquizar en Solidworks • Iniciar un nuevo croquis 2 D • Croquis derivado • Convenciones de estados de croquis • Croquizar en la cara de una pieza • Perspectiva general de la conversión de 2D a 3D. Operaciones • Básicas: Extruir, Revolución, Barrer, recubrir, Dar espesor, Redondeo, Chaflán • Matrices: Matriz conducida por curva, conducidas por croquis, conducidas por tabla. • Cortes: Extruir corte, Corte de revolución, Corte de revolución, Cortar con superficie, Corte con • espesor. • Deformaciones: Deformar, Cúpula, Escala, Ángulo de salida. • Avanzadas Partir y guardar sólidos Combinar sólidos. Crear una pieza unida. • Mover/copiar sólidos. • Otras: Taladro sencillo Forma Ajuste automático nervio. Dibujos • Perspectiva general de dibujos, Crear un dibujo, Propiedades de hoja Formatos de hojas, Hojas • y Vistas. • Opciones de dibujo específicas. • Vincular notas a propiedades de documento. • Vistas de piezas y ensamblajes. • Límites de la vista Rayado en dibujos. • Escalas en los dibujos. Croquizar en 2D en dibujos. • Ensamblajes. • Métodos de diseño. • Agregar componentes a un ensamblaje. Relaciones de posición. • Trabajar con subensamblajes. Simplificar ensamblajes grandes. • Selección de componentes por propiedades. • Explosionar una vista de ensamblaje. • Color y aspecto en ensamblajes. • Visión general de los Smart Fasteners.

Villacañas Berlanga Tragedia Y Teodicea De La Historia A. MACHADO LIBROS VISOR DISTRIBUCIONES Impreso en España, pags Libro nuevo Las relaciones entre el drama clásico alemán y los ideales burqueses, la articulación de estética, política y moral en la obra de Lessing y Schiller, son algunos de los ejes que centran el complejo y fecundo estudio de José L. Villacañas. Como indica el autor, solo hoy, en una época heroica. El olvido de esa experiencia generó formas de optimismo revolucionario del que hoy nos desprendemos, pero del que ya antes se despidieron los autores estudiados. SE RETIRA POR MICROCENTRO Villacañas Berlanga - Tragedia Y Teodicea De La Historia $

Contacto: www.facebook.com/hibra.hispanobrasilero Rioja PB - Rosario   EDUCACIÓN HUMANIZADA DEL IDIOMA   Para facilitar la habilidad comunicativa, nuestra metodología de trabajo está centrada en la expresión oral y escrita, fomentando el conocimiento de la diversidad cultural del cambio de experiencias, del compartir, del respeto hacia las diferentes culturas. Para enriquecimiento del estudio, proponemos una enseñanza a través de videos, canciones, noticias, juegos, encuentros, salidas, materiales actualizados y todo aquello que sea  necesario para el acercamiento a la lengua y para que pueda poner en práctica todo lo que vaya aprendiendo. La diferencia la hacemos al momento de tratar cada lenguaje con autoridad de especialistas haciendo de cada idioma un nuevo mundo a explorar, desmenuzándolo de manera sencilla y práctica para acercar a nuestros alumnos cada país, cada rincón, cada música cada historia como sumergidos de manera placentera. Trabajamos con un equipo capacitado y especializado que lleva a las  clases mucho más que conocimiento, lleva paciencia y la seguridad de aprender de cada alumno un poquito más, la seguridad de que en cada clase hay que divertirse y compartir nuevas experiencias, la seguridad de que el trabajo de “enseñar” es el más maravilloso que hay. Detrás del equipo de profesores grandioso que hay en HIBRA existe un personal directivo y administrativo que lleva adelante las necesidades que surjan, el buen manejo de las relaciones y que son parte del plantel de calidad que tenemos.

EDUCACIÓN HUMANIZADA DEL IDIOMA Para facilitar la habilidad comunicativa, nuestra metodología de trabajo está centrada en la expresión oral y escrita, fomentando el conocimiento de la diversidad cultural del cambio de experiencias, del compartir, del respeto hacia las diferentes culturas. Para enriquecimiento del estudio, proponemos una enseñanza a través de videos, canciones, noticias, juegos, encuentros, salidas, materiales actualizados y todo aquello que sea necesario para el acercamiento a la lengua y para que pueda poner en práctica todo lo que vaya aprendiendo. La diferencia la hacemos al momento de tratar cada lenguaje con autoridad de especialistas haciendo de cada idioma un nuevo mundo a explorar, desmenuzándolo de manera sencilla y práctica para acercar a nuestros alumnos cada país, cada rincón, cada música cada historia como sumergidos de manera placentera. Trabajamos con un equipo capacitado y especializado que lleva a las clases mucho más que conocimiento, lleva paciencia y la seguridad de aprender de cada alumno un poquito más, la seguridad de que en cada clase hay que divertirse y compartir nuevas experiencias, la seguridad de que el trabajo de “enseñar” es el más maravilloso que hay. Detrás del equipo de profesores grandioso que hay en HIBRA existe un personal directivo y administrativo que lleva adelante las necesidades que surjan, el buen manejo de las relaciones y que son parte del plantel de calidad que tenemos.

StaffRock IT, compab'/xc3/xb1'b'/xc3/xad'a que brinda el servicio de Staff Argumentation de Perfiles IT para acompab'/xc3/xb1'ar a nuestros clientes en su evolucib'/xc3/xb3'n digital; sin importar en qub'/xc3/xa9' lugar se encuentren ni en qub'/xc3/xa9' punto del proceso de transformacib'/xc3/xb3'n estb'/xc3/xa9'n. Hablar un mismo idioma nos ha permitido comprender al cliente y, tambib'/xc3/xa9'n, a atraer, retener y crear relaciones de confianza con los Talentos. Esto nos brinda la posibilidad de establecer un ambiente de trabajo en el cual cada uno puede dar lo mejor de sb'/xc3/xad' mismo de una forma descontracturada, basada en la inclusib'/xc3/xb3'n el respeto y la diversidad. En StaffRock IT nos encontramos sumando a nuestro team un SAP CO-PA y PS Senior para colaborar en un proyecto temporal (de Diciembre 2023 a Julio 2024) de un proveedor global de infraestructura energb'/xc3/xa9'tica.Sb'/xc3/xb3'lo para CABA y alrededores b'/xc2/xbf'Cub'/xc3/xa1'l serb'/xc3/xa1' tu misib'/xc3/xb3'n? Sumarte a un proyecto de Modelo Global en el que se encuentran migrando al nuevo SAP. b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' buscamos? b'/xe2/x80/xa2' 3 ab'/xc3/xb1'os de experiencia en tres proyectos de implementacib'/xc3/xb3'n completos sobre ECC.b'/xe2/x80/xa2' Experiencia en proyectos end-to-end.b'/xe2/x80/xa2' Idioma: Inglb'/xc3/xa9's intermedio/avanzado. b'/xc2/xbf'Qub'/xc3/xa9' ofrecemos? b'/xe2/x80/xa2' Proyecto temporal.b'/xe2/x80/xa2' Excelente clima laboral.b'/xe2/x80/xa2' Acompab'/xc3/xb1'amiento durante toda tu experiencia con nosotros.b'/xe2/x80/xa2' Modalidad Full Time - Hibrido.

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Cb'&'S se encuentra en la bb'/xc3/xba'squeda de un Lb'/xc3/xad'der de Reclutamiento IT para unirse a nuestro equipo. Esta posicib'/xc3/xb3'n es fundamental para el crecimiento y b'/xc3/xa9'xito de nuestra empresa, ya que estarb'/xc3/xa1's a cargo de liderar el proceso de reclutamiento y seleccib'/xc3/xb3'n de talento IT, asb'/xc3/xad' como de coordinar y desarrollar el equipo de reclutadores. Posicib'/xc3/xb3'n hibrida, de Lunes a Viernes de 9.00 hs a 18.00 hs en CABA.Requisitos:- Experiencia mb'/xc3/xad'nima de 2 ab'/xc3/xb1'os supervisando un equipo de reclutamiento, preferiblemente en empresas grandes y relacionadas con el sector tecnolb'/xc3/xb3'gico.- Nivel avanzado de inglb'/xc3/xa9's.- Excelentes habilidades de relacionamiento, negociacib'/xc3/xb3'n, comunicacib'/xc3/xb3'n y trabajo en equipo.- Dominio avanzado de Excel y otras herramientas de gestib'/xc3/xb3'n.Responsabilidades:- Liderar el proceso de reclutamiento y seleccib'/xc3/xb3'n de talento, asegurando la contratacib'/xc3/xb3'n de profesionales altamente capacitados y alineados con los valores y necesidades de la empresa.- Supervisar y coordinar las actividades del equipo de reclutadores, orientb'/xc3/xa1'ndolos en la identificacib'/xc3/xb3'n y evaluacib'/xc3/xb3'n de candidatos potenciales.- Establecer estrategias de reclutamiento para atraer y retener el mejor talento del mercado.- Desarrollar y mantener relaciones sb'/xc3/xb3'lidas con instituciones educativas, agencias de empleo y otros socios estratb'/xc3/xa9'gicos.- Evaluar constantemente los procesos de reclutamiento y proponer mejoras para optimizar la eficiencia y efectividad del departamento.- Mantenerse actualizado en las b'/xc3/xba'ltimas tendencias y prb'/xc3/xa1'cticas de reclutamiento.Ofrecemos:- Un ambiente de trabajo dinb'/xc3/xa1'mico y desafiante, en una empresa lb'/xc3/xad'der en el sector tecnolb'/xc3/xb3'gico.- Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional.- Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades.Si cumplb'/xc3/xad's con los requisitos mencionados y estb'/xc3/xa1's buscando un nuevo desafb'/xc3/xad'o profesional, te invitamos a enviar tu hoja de vida actualizada y una carta de presentacib'/xc3/xb3'n a travb'/xc3/xa9's de nuestro portal de empleos. b'/xc2/xa1'Esperamos contar contigo en nuestro equipo!